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News

01.07.22: International Max Planck Research School on Earth System Modelling (IMPRS-ESM)

Since 2001, our structured doctoral program provides an interdisciplinary infrastructure to PhD...

29.06.22: Projekt Girls'Day – Mädchen-Zukunftstag hat die Rudolf-Diesel-Medaille

Projekt Girls'Day – Mädchen-Zukunftstag hat die Rudolf-Diesel-Medaille in der Kategorie "Beste...

29.06.22: Call for Lectures für die 14. meccanica feminale Baden-Württemberg 2023

Die meccanica feminale Baden-Württemberg ist die Frühjahrshochschule...

29.06.22: Grünes Licht für Professorinnen

In diesem Jahr findet wieder ein Durchgang des erfolgreichen H-BRS-Programms „Grünes Licht für...

29.06.22: Positioning and Navigation for Intelligent Transport Systems - Call for Papers

Transport must be efficient, safe and environmentally friendly. Further development and...

15.06.22: Karriereweg FH/HAW-Professorin

Online-Informationsveranstaltung - Freitag, 24.06.2022, 17-19 Uhr –

10.06.22: Call for Lectures für die mecchanica feminale Baden-Württemberg 2022

Die 14. Frühjahrshochschule meccanica feminale (#mfbw23) für Studentinnen und Fachfrauen...

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"Die Ingenieurin" Nr. 93, 2/2010

Titelseite der Ausgabe Nr. 93, 2/2010

Inhalt

Leitartikel
Karriere - mit Sicherheit wird das hier kein Definitions-Versuch …

Top-Themen
Status Bericht MINT – Parcours – Konzeptphase abgeschlossen
Deutsche Telekom führt als erstes Dax-30-Unternehmen Frauenquote für die Führung ein
40% Frauen in Führungspositionen! Wie erreichen Sie das, Frau Maier? Interview mit Mechthild Maier, DTAG

Schwerpunkt: Hochschule & Karriere
Vorwort
Frauen in Ingenieurstudiengänge - denn ohne Frauen fehlt der Technik was!
Früh übt sich ... oder wie sich schon im Kindesalter Technikbegeisterung entwickeln kann
Berufsorientierung beginnt bei guten Lehrkräften
Ich darf mich vorstellen: mentoring3
Karriereforum: Expert_inneninfos am laufenden Band
Im Tandem auf der Überholspur: Mentoring für Ingenieurinnen
Die richtige Bachelorarbeit
Mein Hirn ist ein schwarzes Loch – immer auf der Suche nach Wissen
Auf dem Weg zur FH-Professur
Diversity bei den Ford-Werken - "Vielfalt als Stärke"
Bewerbungen von Frauen werden bevorzugt behandelt …?
Bücher-Tipps - für alle, die noch mehr wissen wollen

Regionalgruppen
Tag der Regionalgruppenansprechpartnerinnen: Netzwerktreffen der Regionalgruppenansprechpartnerinnen und Delegierten in Köln

Arbeitsgruppen
dib meets LRZ

Delegierte
Equal Pay Day am 26. März 2010 in Berlin

Netzwerk
WoMentor – ein europäischer Verein formiert sich
Die 7. WoMenPower am 24. April 2010 in Hannover

Seminare
Negotiation on High Heels oder „Drei Münchnerinnen in Ostfriesland“

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