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News

11.12.18: EPWS 2018 Survey on Women Scientists in Europe

The European Platform of Women Scientists EPWS is launching a general survey on women scientists at...

11.12.18: EU lobt Women Innovator Prize aus

Der EU-Preis für weibliche Innovatoren rückt die herausragende Arbeit von Unternehmerinnen in den...

04.12.18: Studie #femalestartupsnds

Die hannoverimpuls GmbH (Wirtschaftsförderungsgesellschaft von Hannover und Region), führt zzt....

26.11.18: informatica feminale BW 2019 - Call for lectures

Kursangebote für die informatica feminale Baden-Württemberg (#ifbw19) gesucht: Einreichungsfrist...

26.11.18: meccanica feminale 2019 - 19.02 - 23.02.2019 in Stuttgart

Die 10. meccanica feminale (#mfbw19) wird von Dienstag, 19. Februar – Samstag, 23. Februar 2019 an...

26.11.18: dib: Neues Vorstandsteam gewählt

Im Rahmen der Jahrestagung vom 23.11. - 25.11.2018 in Hannover fand die Mitgliederversammlung des...

21.11.18: Ein Kompass für grüne Jobs

(Bonn) Klima- und Umweltschutz spielt bei der Berufswahl immer noch eine untergeordnete Rolle. Denn...

20.11.18: Bertha-Benz-Preis für junge Ingenieur­wissenschaftlerinnen

Mit dem „Bertha-Benz-Preis“ zeichnet die Daimler und Benz Stiftung jährlich eine...

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"Die Ingenieurin" Nr. 93, 2/2010

Titelseite der Ausgabe Nr. 93, 2/2010

Inhalt

Leitartikel
Karriere - mit Sicherheit wird das hier kein Definitions-Versuch …

Top-Themen
Status Bericht MINT – Parcours – Konzeptphase abgeschlossen
Deutsche Telekom führt als erstes Dax-30-Unternehmen Frauenquote für die Führung ein
40% Frauen in Führungspositionen! Wie erreichen Sie das, Frau Maier? Interview mit Mechthild Maier, DTAG

Schwerpunkt: Hochschule & Karriere
Vorwort
Frauen in Ingenieurstudiengänge - denn ohne Frauen fehlt der Technik was!
Früh übt sich ... oder wie sich schon im Kindesalter Technikbegeisterung entwickeln kann
Berufsorientierung beginnt bei guten Lehrkräften
Ich darf mich vorstellen: mentoring3
Karriereforum: Expert_inneninfos am laufenden Band
Im Tandem auf der Überholspur: Mentoring für Ingenieurinnen
Die richtige Bachelorarbeit
Mein Hirn ist ein schwarzes Loch – immer auf der Suche nach Wissen
Auf dem Weg zur FH-Professur
Diversity bei den Ford-Werken - "Vielfalt als Stärke"
Bewerbungen von Frauen werden bevorzugt behandelt …?
Bücher-Tipps - für alle, die noch mehr wissen wollen

Regionalgruppen
Tag der Regionalgruppenansprechpartnerinnen: Netzwerktreffen der Regionalgruppenansprechpartnerinnen und Delegierten in Köln

Arbeitsgruppen
dib meets LRZ

Delegierte
Equal Pay Day am 26. März 2010 in Berlin

Netzwerk
WoMentor – ein europäischer Verein formiert sich
Die 7. WoMenPower am 24. April 2010 in Hannover

Seminare
Negotiation on High Heels oder „Drei Münchnerinnen in Ostfriesland“

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